人事制度・人材開発・社員研修やFP経営支援の
総合コンサルティングのブレインスター

５月にオンラインで研修をさせて頂き、その復習もかねて再び担当させて頂きました。
今回は念願の「対面研修」で！

対面の場合、受講されている皆様の反応がリアルに体感できるためライブのように進めることができます。
また対面ならではの「ブロックを使ったワーク」も実施することができました。
頭で考え、耳で聞くだけでなく、手を使って感覚で実感できることで学びが深くなります。

今回のテーマはリーダーシップ。
リーダーに求められる行動について、ＰＭ論（※１）、傾聴、ロールプレイング（※２）、グループワークなどで進めさせて頂きました。

誠実で優しい方ばかりで、研修全体の雰囲気がとても温かく柔らかく進んでいきました。
リーダーシップや傾聴力を身につけられ、今後ますますパワーアップされることと思います。


※１：PM論は三隅二不二先生が提唱したリーダーシップの理論
※２：上司役、部下役として傾聴の実践